Relações Públicas Internacionais: Inserção da disciplina nas universdades brasileiras

Aluna: Marion Litaiff

Orientadora: Aline Lira

Ano: 2014

Resumo:

Este trabalho é o resultado de uma investigação a respeito da abordagem internacional na formação em nível superior dos profissionais de Relações Públicas no cenário globalizado, feita através da análise da inserção da disciplina Relações Públicas Internacionais (RPI) nas universidades brasileiras. Primeiramente foi realizada uma pesquisa a respeito da origem e história das Relações Públicas, e acerca das diretrizes e estruturas curriculares dos cursos da área. Em seguida, foram abordados os temas de globalização e multiculturalidade, que introduziram a conceituação e caracterização das Relações Públicas Internacionais. A terceira fase do trabalho aborda Relações Públicas Internacionais na educação superior através da análise da inserção da disciplina nas matrizes curriculares dos cursos de graduação em Relações Públicas, disponibilizadas online pelas universidades. Para a realização deste trabalho, foram utilizadas como metodologia as pequisas documental e bibliográfica, que possibilitaram a investigação sobre o assunto e a elaboração de quadros e gráficos que representam a presença da RPI  no Brasil. Com os resultados obtidos, foi possível verificar que a disciplina Relações Públicas Internacionais ainda é ofertada em  um número baixo de instituições, que, em sua maioria, estão localizadas nas regiões Sul e Sudeste.

Palavras-chave: Globalização, Relações Públicas, Relações Públicas Internacionais, Educação Superior.

100 anos de Relações Públicas é comemorado pelo curso com premiações e homenagens

rp1No dia 2 de dezembro de 2014, a profissão de Relações Públicas comemora 100 anos no Brasil e o curso da UFAM não poderia deixar essa data passar em branco. Por isso, nos dia 9 (terça-feira) aconteceu a cerimônia de abertura do evento que se procedeu com oficinas nos dias 10 e 11.

A abertura foi marcada pelas premiações e homenagens aos profissionais que fazem parte da história do curso ao longo de seus 37 anos. Organizado pela comissão do evento e guiado pela professora Célia Carvalho, as homenagens prestadas foram aos profissionais Randolpho Bittencourt, Walmir Albuquerque, Reinaldo de Miranda Leão, Teresinha Lima Silva, Edson Gil Costa, Maria do Perpétuo Socorro Pereira, Luiza Azevedo e Ierecê dos Santos Barbosa. rp

Já a seleção de premiados da noite aconteceu por meio de uma enquete na internet, a qual os vencedores foram escolhidos pelo número de votos nas categorias destacadas abaixo.

Destaque RP no Primeiro Setor: Sumara Neves (Embrapa)
Destaque RP no Segundo Setor: Taianne Mafra (Videolar)
Destaque RP no Terceiro Setor: Rejanne Barros (Fundação Nokia)
Destaque RP Empreendedor: Danilo Egle (Uplink)
Destaque RP pesquisador: Jonas Gomes (PPGSCA)
Destaque RP Pesquisador Júnior: Agda Sales
Destaque RP Aluno engajado: Agda Sales.
Destaque RP Egresso: Larissa Sousa

SITE DE COMPRAS COLETIVAS: UM ESTUDO DE CASO DA CONDUTA ÉTICA E BOAS PRÁTICAS DO GROUPON COM FOCO NO RESPEITO AO DIREITO DO CONSUMIDOR

Aluna: Mayara Alburquerque Figueiredo

Orientadora: Judy Lima Tavares

2013

Resumo

  Esta monografia tem como objetivo analisar a conduta ética adotada pelo site de compras coletivas Groupon, no que concerne ao respeito do direito do consumidor. Por meio de uma pesquisa de caráter documental, descritiva e bibliográfica   este trabalho abordará a importância do cumprimento do código de Ética e Auto-regulamentação dos sites de compras coletivas e identificará seu impacto sobre a imagem organizacional do Groupon, amostra desta pesquisa, após readmissão ao Comitê de compras Coletivas, pertencente á Câmara Brasileira de Comércio Eletrônico, A relevância desta pesquisa reside na importância da percepção da adoção de uma postura ética por parte de outras empresas do setor atuantes no mercado.

AVALIAÇÃO DOS INSTRUMENTOS DE COMUNICAÇÃO DIRIGIDOS AO PÚBLICO INTEIRO DO INSTITUTO NOKIA DE TECNOLOGIA EM MANAUS

Fábio Pereira Cardoso

Orientador: Thalita Vale da Costa Mattiazo

Ano: 2009

Resumo

Esta monografia realizou um estudo a respeito dos instrumentos de comunicação dirigida do Instituto Nokia de Tecnologia (sede Manaus) sob a ótica daqueles aos quais esses instrumentos são direcionados, o público interno. Elaborou-se um questionário com perguntas fechadas e abertas, depois foi distribuído para uma amostra aleatória correspondente a 25%  do universo total de colaboradores. Esta pesquisa teve como objetivo avaliar o conhecimento e a opinião do público interno quanto aos instrumentos de comunicação dirigida Os resultados mostram que vários veículos de comunicação não são do conhecimento dos colaboradores, e que veículos como o “Mura” e o “iComms”  (comunicação via e-mail) não obtiveram o resultado esperado (100% de conhecimento dos colaboradores), visto que são instrumentos presentes há mais tempo e tem uma utilização mais frequente no dia-a-dia da organização. É possível ainda observar as divergências de opiniões entre os instrumentos um entrevistado elogia a boa localização e outro afirma que tal instrumento fica escondido. Com base no estudo sobre o tema e diante do resultado obtido com a pesquisa, este trabalho propõe algumas sugestões para a melhoria da comunição dirigida ao público interno do INdT Manaus. 

EDUSUHAN NA UFAM: PLANO DE COMUNICAÇÃO INSTITUCIONAL 33/2009

Aluno: ISMAEL CARLOS BEZERRA DOS SANTOS

Orientador: Profª Luiza Elayne Correa Azevedo

Ano: 2009

Resumo

Esta monografia trata da apresentação de um Plano de Comunicação Institucional do projeto Educação, Sustentabilidade e Hábitos Nutricionais (EDUSUHAN – Sateré-Mawé) para os discentes e docentes da Ufam. O Plano surgiu a partir de uma pesquisa de opinião pública realizada dentro da comunidade universitária da Ufam, dos diagnósticos organizacional e comunicacional do EDUSUHAN, análise de Swot deste e das entrevistas presenciais com a coordenadora do projeto. Temas como povos tradicionais, comunicação, responsabilidade sócioambiental e planejamento estratégico foram fundamentais para dar embasamento tweórico ao Plano. A partir desses resultados foi montado um Plano de Comunicação Institucional para o EDUSUHAN.

UM ESTUDO SOBRE A COMUNICAÇÃO INTERNA DA ASSOCIAÇÃO BRASILEIRA DE RECURSOS HUMANOS- SECCIONAL AMAZONAS

Autora: Jaqueline Dias Cabral

Orientador: João Felipe Omena Câmara

Ano: 2013

Resumo

  Esta monografia tem como objetivo investigar a comunicação interna da Associação Brasileira de Recursos Humanos- seccional Amazonas, uma organização do Terceiro Setor que visa á disseminação do conhecimento na área de recursos humanos para capacitar pessoas e organizações. A pesquisa foi desenvolvida por meio de um estudo de caso, identificando e avaliando as características e necessidades da organização, especificamente no campo da comunicação interna. A análise dos dados obtidos possibilitou a proposição de um plano de comunicação interna baseado no modelo de Tavares (2010). A relevância desta pesquisa reside aperfeiçoamento das atividades de comunicação.